根据缅因州总检察长办公室在8月18日发布的通知，特斯拉公司5月份的数据泄露事件影响了超过75000人，其中包括与员工相关的记录，事件是由于“内部不当行为”所致。
共有75735人受到了这次数据泄露事件的影响，其中包括九名缅因州居民。这些人似乎是总部位于德克萨斯州奥斯汀的这家汽车制造商的现任或前任员工。
特斯拉在8月18日给受影响人员发出的一封信中写道：“外国媒体（名为Handelsblatt）于2023年5月10日通知特斯拉已获得特斯拉的机密信息。”信中还附有数据泄露通知。
信中继续说道：“调查发现，两名前特斯拉员工违反了特斯拉的信息技术安全和数据保护政策，将信息盗用并与媒体联系分享。”
信中还指出，特斯拉对这两名前员工提起了诉讼，但未指明是在哪个司法管辖区。根据信中的内容，这些诉讼导致了对被认为包含公司信息的电子设备的查封。
信中还指出：“特斯拉还获得了法庭命令，禁止这两名前员工进一步使用、访问或传播这些数据，违反者将受到刑事处罚。”信中还表示：“特斯拉与执法部门和外部法医专家合作，并将继续采取必要的适当措施。”
特斯拉的数据隐私官员斯蒂芬·埃伦图克并未立即回复寻求评论的电子邮件。
特斯拉数据泄露丑闻再次向我们敲响了警钟，提醒我们在数字时代保护信息安全的重要性。这次事件不仅波及了庞大的人数，还揭示了企业内部不当行为对数据安全的严重威胁。
根据缅因州总检察长办公室的通知，超过7.5万人受到了这次数据泄露的影响，其中甚至包括九名缅因州的居民。
特斯拉在一封信中详细描述了事态的经过，指出一家外国媒体于2023年5月10日通知公司他们获取了特斯拉的机密信息。
这起数据泄露丑闻引发了人们对企业数据保护措施的关注，同时也凸显了在数字化时代，内部员工可能成为数据泄露的潜在风险。
企业必须加强内部员工的数据安全培训，设立更严格的访问权限和监管制度，以确保敏感信息不受到泄露。
此次事件对于整个行业都是一个教训，强调了在信息社会中，保护客户和企业的数据安全需要全方位的努力和不断的创新。
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